Seguro Quando Desempregados

trabalhadores costumam participar de planos de seguro de grupo patrocinados pelo empregador . No entanto, com muitos trabalhadores perdendo seus empregos , eles encontram-se agora a necessidade de alternativas para o seguro de saúde grupo. Custos de saúde estão subindo continuamente , fazendo com que a necessidade de seguro mais prevalente . Trabalhadores desempregados tem algumas opções quando se considera opções de seguros. É importante pesquisar todas as opções para encontrar o que funciona melhor para você e sua família. COBRA

O consolidado Omnibus Budget Reconciliation Act ( COBRA ) permite que os trabalhadores desempregados que perdem seus benefícios de saúde o direito de optar por continuar recebendo cobertura através de seus planos de saúde do grupo. A cobertura sob COBRA é oferecida ao funcionário, o cônjuge e os dependentes do empregado. COBRA é oferecido por um tempo limitado . Na maioria dos casos , os prémios pagos aos COBRA são muito mais elevados do que os prémios pagos em um plano de seguro patrocinado pelo empregador. Os trabalhadores desempregados pode ter que pagar o prêmio do seguro até 102 por cento dos custos do plano. Os empregadores que têm 20 ou mais empregados devem fornecer essa cobertura de saúde contínua para os trabalhadores anteriores.
Individual Seguro

Alguns trabalhadores desempregados não podem pagar os prémios para COBRA e tem que olhar para planos de seguro individuais para cobertura de saúde. Prêmios na planos de seguro individuais ainda são mais elevados do que os prémios para o grupo plans.You pode achar que é difícil obter a cobertura , se você tem uma condição pré- existente. A companhia de seguros vai pedir que você forneça prova de sua condição de saúde , e pode até recusar um pedido daqueles que não cumprem as suas orientações de saúde. Planos de seguro individuais oferecem várias opções , incluindo organizações de manutenção da saúde (HMOs) , organizações prestadoras de serviços preferenciais ( OPP ) e (POS) planos de serviço de ponto-de - . Você deve escolher o plano que melhor se adapta às suas necessidades.
CHIP

Programa de Seguro de Saúde Infantil ( CHIP) oferece cobertura para crianças habitando em famílias de baixa renda . CHIP é um programa de estado-encarregado e os participantes devem atender aos requisitos de elegibilidade para receber a cobertura. Serviços prestados por CHIP incluem consultas médicas , medicamentos, exames oftalmológicos e óculos , serviços odontológicos, atendimento hospitalar , tratamento de doenças , vacinas , exames laboratoriais pré-existentes e raios-x.
Medicaid

famílias de baixa renda podem se qualificar para o programa Medicaid do seu estado . Medicaid envia pagamentos diretamente aos prestadores de cuidados de saúde para os serviços que recebe. Você deve atender aos requisitos de elegibilidade para se qualificar para o Medicaid. O programa é administrado pelos estados , e cada estado estabelece suas próprias diretrizes e serviços específicos oferecidos. Serviços comuns oferecidos por todos os estados normalmente incluem ambiente hospitalar e ambulatorial cuidados hospitalares, serviços médicos , serviços de enfermeira parteira , serviços de pediatria , laboratório e raios-x , pré-natal , e serviços de planejamento familiar .