casa |  | Saúde e Doença >  | Indústria da Saúde | Seguro de Saúde

O Que São Planos de Poupança em Saúde (HSA)

Noções Básicas do HSA

Contas de poupança saúde (HSAs) permitem economizar para despesas médicas como franquia do seguro, cosseguros e outras despesas, com base pré-imposto. Todo dinheiro contribuído é dedutível, como contribuições para 401(k) ou conta de aposentadoria individual. HSAs só estão disponíveis para quem tem plano de saúde de franquia alta. O IRS determina que, para ser elegível, você deve ter plano com franquia de $1.200 ou mais para cobertura individual, e $2.400 ou mais para cobertura familiar.

Benefícios

Planos de poupança saúde são benéficos porque permitem economizar mais para despesas médicas, já que a poupança é isenta de tributação. Se gastar o dinheiro do HSA em despesas médicas qualificadas, não paga imposto de renda na retirada. Ou seja, evita completamente imposto de renda sobre dinheiro colocado no HSA se usado para despesas de saúde. Além disso, contribuições rolam de um ano para o outro e podem crescer em investimentos subjacentes.

Potencial

Um HSA pode servir como conta de aposentadoria com vantagem fiscal. O dinheiro permanece indefinidamente até ser usado; segundo a CNN, ao completar 65 anos, pode sacar dinheiro do HSA para fins não médicos sem penalidade fiscal, embora pague imposto de renda sobre o valor.

Considerações

Muitos trabalhadores segurados por planos coletivos através de empregadores têm franquias inferiores ao mínimo para HSA. Alguns empregadores oferecem "contas de gastos flexíveis" que funcionam de forma similar, permitindo economizar para despesas de saúde base pré-imposto. A desvantagem: a poupança não rola de um ano para o outro, então deve usar todo o dinheiro economizado até o fim do ano.