Treinamento Baseado em Competências de Gestão de Risco

A Universidade de Manchester criou o currículo para o treinamento baseado em habilidades em gestão de riscos ( STORM ) para ajudar os trabalhadores em assistência social e do sistema de justiça criminal prevenir o suicídio . STORM abrange quatro componentes: avaliação, gestão de crises , solução de problemas e prevenção de crises . Avaliação

formação STORM se concentra nas habilidades necessárias para avaliar o risco de suicídio. De acordo com o Worcestershire Parceria Saúde Mental Trust, uma pessoa que está pensando em suicídio podem experimentar mudanças de comportamento e pensamento , e podem aparecer
Gestão de Crises

Uma vez que tenha sido identificado o risco de suicídio ou auto- lesão , é importante manter a pessoa em situação de risco de segurança. STORM se concentra nas habilidades necessárias para gerenciar a crise e manter a pessoa de auto-flagelação. Gerir a crise inclui desarmar sofrimento emocional e fornecendo apoio imediato .
Problem Solving

STORM também inclui treinamento em habilidades de resolução de problemas . Esta parte do treinamento ensina o estagiário como ajudar a uma tomada de controle suicida de seus problemas . A resolução de problemas deve permitir que a pessoa a fazer escolhas e gerar idéias por conta própria. A pessoa deve sentir-se confortável com as escolhas que ele faz .
Crisis Prevention

É importante desenvolver um plano para a prevenção de crises após a ameaça inicial de suicídio diminuiu. Isso vai ajudar a preparar para a intervenção em caso de risco de suicídio surge novamente. A pessoa em situação de risco devem participar activamente na criação do plano.