Como Treinar para Entrevista Motivacional

A entrevista motivacional é terapia de aconselhamento para pessoas em comportamentos autodestrutivos. O objetivo principal é ajudar clientes a reconhecer consequências do comportamento e encorajar mudanças. Formadores são contratados para ensinar técnicas básicas e avançadas a profissionais que trabalham com populações em risco. É ferramenta valiosa para assistentes sociais, conselheiros, proteção infantil e justiça criminal.

Instruções

1. Organize conferência e workshop de 2 a 4 dias para a sua organização. Profissionais recebem treino em filosofia e técnicas em workshops. Contratam formadores profissionais para palestras, workshops e informação geral.
2. Determine áreas a abordar. Técnicas são especializadas para vários problemas: delinquência juvenil, abuso de substâncias. Liste problemas específicos a tratar.
3. Contacte a rede de formadores em Motivationalinterview.org. Combine contratação de formadores para os workshops.
4. Abra o workshop com os 4 princípios básicos. (1) Empatia: terapeuta empatiza e vê a perspetiva do cliente. Posição não-julgamento e não-confrontação. (2) Discrição: permite ao cliente avaliar e ponderar escolhas. (3) Resistência: reconhece que resistência à mudança é natural, não patológica. (4) Apoio a comportamento auto-construtivo.
5. Organize horário para abordar cada questão no trabalho com a sua população.