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Planos de Saúde para Trabalhadores Independentes

Visão Geral

Quando você é autônomo, é responsável por financiar benefícios que uma empresa tradicional ofereceria: aposentadoria, reserva para tempos difíceis e seu próprio seguro saúde. Contas médicas somam rápido, mesmo para pessoa relativamente saudável. Seguro saúde pode evitar falência médica.

Plano com Dedutível Alto + HSA

Opção para autônomos: plano de saúde com dedutível alto + Health Savings Account (HSA). Dedutível mínimo $1.000 antes da seguradora cobrir custos. Após atingir dedutível, seguro cobre 100% das despesas restantes. Prêmios mensais menores, mas paga a maior parte do cuidado de bolso. Pode contribuir para HSA livre de impostos e sacar para pagar dedutível e contas médicas.

Plano do Cônjuge

Se casado e cônjuge empregado, verifique se pode ingressar no plano dele enquanto autônomo. Algumas empresas oferecem seguro a parceiros de longo prazo. Vale a pena, especialmente se tem condições pré-existentes e dificuldade para qualificar plano individual. Prêmios de planos grupais geralmente menores que individuais.

Organização Profissional

Outra opção: ingressar em organização profissional que ofereça planos de seguro com desconto a membros. Existem para vendas, escrita e quase toda profissão. Listam planos como benefício. Se já pertence a uma, verifique se oferece política grupal ou com desconto. Alguns planos podem não ser tão bons quanto você conseguiria sozinho — compare.

Opções Tradicionais de Seguro Individual

Plano individual tradicional é outra opção. Prêmios mensais maiores que plano com dedutível alto, mas pode visitar médico e pagar copagamentos em vez do custo total. Boa opção se acha que terá dificuldade em poupar para o dedutível. Evite planos híbridos com dedutível alto + copagamentos que não incluem muita cobertura após o dedutível — costumam custar mais que tradicional ou dedutível alto puro.