Quando o Seguro COBRA Começa a Valer

O que é COBRA

COBRA (Consolidated Omnibus Budget Reconciliation Act) permite continuar o plano de saúde coletivo do ex-empregador por até 18 meses (36 em casos especiais) após a saída do emprego. Não é um novo seguro; é a extensão do mesmo plano.

Início da Cobertura

• Começa no dia seguinte ao término da cobertura ativa (geralmente último dia do mês da demissão).
• Independente da data em que você envia o formulário e paga o primeiro prêmio dentro do prazo de 60 dias.

Regras Importantes

• Sem lacunas: Não é possível "pular" meses para economizar; a cobertura é contínua desde o fim do plano anterior até o término do COBRA (18/36 meses) ou cancelamento voluntário.
• Custo: Você paga 100% do prêmio + até 2% de taxa administrativa.
• Inscrição obrigatória: Preencher formulário e pagar primeiro prêmio dentro de 60 dias após a notificação; caso contrário, perde o direito retroativamente.