Autônomos têm vantagens fiscais que empregados não têm. Uma delas é a dedução do custo do seguro de saúde, se atenderem aos critérios do IRS. Quando qualificados, podem deduzir prêmios próprios e de dependentes, independentemente do tipo de plano.
As instruções do Formulário 1040 do IRS definem os critérios. Se você é autônomo, mas seu cônjuge trabalha para empregador que oferece plano de grupo do qual você poderia participar, seus prêmios não são dedutíveis. Em caso de dúvida, consulte contador especializado em autônomos.
HSAs são contas permitidas ao escolher plano de franquia alta qualificado pelo IRS. Anualmente, o IRS define a faixa de franquia permitida e o limite de contribuição dedutível. Fundos usados para despesas médicas qualificadas são sacados livre de impostos e podem ser carregados de ano para ano.
Se você é autônomo e escolhe plano de franquia alta qualificado para si e dependentes, pode deduzir tanto os prêmios quanto as contribuições à HSA. A maioria dos planos HSA exige que você pague a maior parte dos custos médicos até atingir a franquia. Exceções notáveis: cuidados preventivos e imunizações infantis. A Publicação 969 do IRS detalha serviços cobertos antes da franquia; seu contrato listará os específicos do seu plano.
Se você tem boa saúde e poucas despesas médicas, plano com franquia mais alta reduz o prêmio. Como fundos da HSA rolam ano a ano, você pode continuar contribuindo para cobrir franquia maior se necessário. Como numa IRA, pode contribuir até o prazo de declaração (ou data do envio, o que vier primeiro) e aplicar ao ano anterior.