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Benefícios da Previdência Social para Crianças com TDAH: Critérios e Processo

Introdução

O Transtorno de Déficit de Atenção e Hiperatividade é relatado como o problema psiquiátrico mais comum diagnosticado em crianças, embora seus sintomas também sejam reconhecidos em adultos. É um transtorno do desenvolvimento considerado neurológico, afetando certas funções biológicas do cérebro.

Definição de TDAH para Fins de Benefício

Segundo a Academia Americana de Psiquiatria da Criança e Adolescente, os requisitos diagnósticos para identificar TDAH em crianças são:

• Sintomas devem aparecer antes dos 7 anos
• Continuar por seis meses
• Afetar pelo menos duas áreas da vida infantil: sala de aula, recreio, ambiente doméstico, comunidade e ambientes sociais
• Ter apenas um sintoma, mas não outros, não qualifica como TDAH

Requisitos da Previdência Social (EUA)

O manual Listing of Impairments usado pela Administração da Previdência Social exige satisfazer duas listas de critérios:

Lista A: Documentação médica comprovando desatenção, impulsividade e hiperatividade marcantes.

Lista B (crianças 3-17 anos): Documentação médica comprovando dois de três prejuízos marcantes: funcionamento cognitivo/comunicativo apropriado à idade, funcionamento social, funcionamento pessoal.

Determinação de Elegibilidade

Uma vez obtida a documentação necessária (incluindo formulários de solicitação de invalidez), o caso é apresentado ao Serviço de Determinação de Invalidez (DDS). Este primeiro decide se há informação suficiente. Em alguns casos, exame consultivo por psicólogo aprovado é ordenado para auxiliar a decisão.

Outros Fatores Relacionados

• Benefícios só são pagos se renda e recursos da criança não excederem diretrizes da SSA. Incluem renda/recursos de familiares coabitantes.
• Diretrizes estaduais individuais se aplicam.
• Pagamento pode levar 3-5 meses, a menos que SSA determine necessidade de atenção médica imediata.

Dificuldades na Obtenção

A abundância de documentação aprovada necessária pode dificultar atender aos requisitos. Fontes comuns (escolas, enfermeiras, administradores) podem não entender os requisitos ou não conseguir cumprir toda a papelada.