A compensação de enfermagem na Índia varia significativamente com base na especialização, nível de experiência e localização geográfica. As faixas a seguir representam ganhos mensais aproximados em posições comuns de enfermagem.
| Função | Nível Inicial (0-2 anos) | Meia Carreira (3-5 anos) | Nível Sênior (5+ anos) |
|---|---|---|---|
| Enfermeiro Registrado (RN) | ₹25K-45K ($335-600) | ₹40K-60K ($535-800) | ₹65K-90K ($870-1,200) |
| Enfermeiro de Equipe | ₹20K-30K ($270-400) | ₹35K-45K ($470-600) | ₹45K-60K ($600-800) |
| Enfermeiro de UTI/Cuidados Críticos | ₹30K-40K ($400-535) | ₹45K-65K ($600-870) | ₹65K-90K ($870-1,200) |
| Enfermeiro de Centro Cirúrgico | ₹28K-38K ($375-505) | ₹40K-60K ($535-800) | ₹60K-75K ($800-1,000) |
| Enfermeiro Psiquiátrico | ₹25K-35K ($335-470) | ₹38K-50K ($510-670) | ₹55K-75K ($735-1,000) |
Nota: Estas faixas são aproximadas e variam por empregador. Sempre verifique os pacotes de compensação atuais diretamente com as instituições contratantes.