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Dados Salariais de Auxiliar de Enfermagem: Mediana Nacional de 2021, Percentis e Fatores de Variabilidade

Compreender benchmarks de compensação ajuda CNAs a avaliar ofertas, negociar aumentos e tomar decisões de carreira informadas. O U.S. Bureau of Labor Statistics (BLS) Occupational Employment and Wage Statistics (OEWS) fornece a imagem nacional autoritativa.

Estimativas Salariais Nacionais (Maio de 2021)

Métrica	Anual	Horário (2.080 hrs)
Mediana (percentil 50)	$28.510	$13,71
Percentil 10	$21.440	$10,31
Percentil 25	$23.580	$11,34
Percentil 75	$34.160	$16,42
Percentil 90	$38.550	$18,53
Média	$30.720	$14,77

Principais Fatores de Variabilidade

1. Ambiente de Trabalho (Maior Fator)

Ambiente	Mediana Anual	Mediana Horária
Hospitais Médico-Cirúrgicos Gerais	$32.540	$15,64
Instalações de Enfermagem Especializada	$28.660	$13,78
Comunidades de Cuidados Contínuos para Aposentadoria	$28.420	$13,66
Serviços de Saúde Domiciliar	$27.840	$13,38
Instalações de Vida Assistida	$27.200	$13,08
Serviços Individuais/Familiares	$26.890	$12,93

2. Variação Geográfica

• Estados mais bem pagos (média): AK ($42.430), NY ($40.680), CA ($39.280), DC ($38.920), HI ($38.650)
• Prêmios metropolitanos: Áreas urbanas pagam 10–30% a mais do que áreas rurais no mesmo estado.
• Ajuste de custo de vida: Um salário de $35K no interior de MO ≠ $35K em São Francisco.

3. Experiência e Tempo de Serviço

• Iniciante: faixa do percentil 10–25.
• 5+ anos: Frequentemente percentil 50–75.
• 10+ anos com certificações de especialidade (demência, ferido, restaurador): percentil 75–90.

4. Diferenciais de Turno e Cronograma

• Vespertino: +$0,50–$1,50/hora
• Noturno: +$1,00–$2,50/hora
• Fim de semana: +$0,50–$2,00/hora
• Por diária / agência: +$3–$8/hora (sem benefícios)

5. Certificação e Especialização

• CNA-II / CNA Avançado (depende do estado): +$1–3/hora
• Auxiliar de Medicação (CMA): +$2–4/hora
• Certificados de especialidade: Demência, Ferido, Paliativo, Restaurador.

Perspectiva de Remuneração Total

Benefícios (saúde, férias, contrapartida de aposentadoria, assistência de mensalidade) adicionam 20–35% de valor. Posições hospitalares/sindicais normalmente oferecem os pacotes mais abrangentes.

Atualidade dos Dados

O BLS divulga OEWS anualmente (tipicamente abril para o maio anterior). Para dados atuais: bls.gov/oes → "Estimativas Nacionais de Emprego e Salário Ocupacional Específicas por Indústria de Maio de 202X" → SOC 31-1131 (Auxiliares de Enfermagem).